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劳动争议计算工具
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月工资
元
最终工资
元
试用期
月工资比例
%
克扣或拖欠赔偿
逾期赔偿比例
%
经济赔偿比例
%
拖欠时间
年
月
日
计算公式:最终工资*总月数
*(1+逾期比例%)
*(1+经济比例25%)
发布人: 管理员
来源: 本站原创
发布时间: 2015-05-13 16:06:16
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